Er din organisation relevant i morgen?
Leder du efter ny viden om og inspiration til, hvordan du bør tilpasse din organisation, så den passer til morgendagens principper? Hvad handler det egentlig om, og hvorfor bliver du nødt til at ændre din organisation, så den ser helt anderledes ud end den sædvanlige organisation gør i dag for at forblive relevant? Vi starter efteråret ud med en spændende medlemsbriefing, hvor vi fokuserer på fremtidens organisation, og hvordan din forbliver relevant ved sætte kultur i centrum af organisationen.
Almindelige forretningsmodeller sætte virksomheder skakmat. Gennem denne briefing lærer du, hvad eksponentielle organisationer er, og hvordan du transformerer din virksomhed, hvis du vil forblive relevant. Der skal tages risici, men den største risiko af dem alle er slet ikke at tage nogen.
Denne briefing er relevant for enhver virksomhed eller organisation som ønsker at opnå indsigt i morgendagens organisationer. Gennem en interessant præsentation og best case-eksempler fra fremsynede virksomheder rundt om i hele verden opnår du viden, indsigter og værktøjer til at anvende de nye principper i din organisation.
(Denne briefing afholdes på engelsk)
Kristine Moe Sirnes har mere end 20 års erfaring fra marketing og branding i store organisationer. Hun har en kandidatgrad i lederskab og kommunikation og har i de seneste år spillet en vital rolle i udviklingen af ny kultur i en af Norges største virksomheder. Hun ved derfor en ting eller to om, hvad der fungerer, og hvad der ikke gør. Hun har stor passion for samarbejder, partnerskaber og co-working samt i magien, der opstår, når store organisationer arbejder sammen med små start-ups.
Tilmeld dig eventet
