På dette 1-dags online seminar går vi i dybden med kulturbegrebet, og gør dig klogere på, hvordan du kan arbejde med og gøre kultur til dit vigtigste konkurrenceparameter.
Før var det ny teknologi og nye forretningsmodeller, der gav baghjul til konkurrenter. Nu er det din kultur, der kan give dig et forspring! Men hvad er en virksomhedskultur egentlig? Hvad kan den? Hvad gør de stærkeste kulturer for at gøre kulturen til deres stærkeste aktiv? Hvordan undgår I at tiltrække røvhuller, der ødelægger jeres kultur? Og hvad kan du helt konkret gøre for at implementere noget af det i din organisation? Det ser vi nærmere på i dette intense 1-dags-seminar om kultur som konkurrencefordel.
Hvad kan du forvente af dagen?
Find ud af, hvordan man arbejder struktureret med at gøre sin kultur tydelig, med at justere den og med at skalere den på tværs af afdelinger og medarbejderprofiler.
Seminaret afvikles i tre dele, som alle er en effektiv blanding af case-baserede indlæg og øvelser, der får redskaber og tilgange ind på rygraden. Du arbejder hele tiden med udgangspunkt i din egen kultur, så hele vejen vil føles relevant og udbytterig.
Del 1 – Den stærke kultur. Hvad er egentlig en virksomhedskultur, hvad kan den, og hvad gør de stærkeste kulturer for at gøre kulturen til deres stærkeste aktiv.
Del 2 – Design din kultur. Hvordan designer og styrker du din kultur, så den bliver sund og understøtter det, du ønsker? Pas på faldgruberne og lær at arbejde bevidst med din egen kultur.
Del 3 – Plej, styrk og skalér din kultur. Hvordan får du den bedste kultur til at spredes og være delt mellem adskilte afdelinger og forskellige profiltyper? Lær om ritualer, ceremonier og værdier, der kan deles på tværs, og andre praktiske måder at vækste sin kultur til at dække alle og være et aktiv for alle.
Du går fra dagen med:
- En dybere forståelse for, hvad kultur er, og hvad kultur kan
- Indblik i, hvordan du selv skaber og styrker din kultur
- Metoder til at kunne vækste din kultur
Teamet
Team Science partner, Cand. Psych. Louise Vinther, og adm. dir. og medstifter Mads Thimmer kombinerer den nyeste forskning med en lang hands on-erfaring fra verdens stærkeste virksomhedskulturer.